Barion Pixel
Fogadja el a cookie beállításokat a megfelelő működéshez. Weboldalunk használatával jóváhagyja a cookie-k használatát a Cookie-kkal kapcsolatos irányelv értelmében.

Karácsonyi ajándékcsomag ötletek cégeknek

Karácsonyi ajándékcsomag ötletek cégeknek

A karácsonyi céges ajándékcsomagoknak mindig is nagy keletje volt a nyugati féltekén. A történet a 19. században az iparosodással kezdődött, amikor az első nagyobb vállalatok megjelentek. Nem kevés fejtörést okozott ugyanis az illetéseknek az, hogy a nagy számú alkalmazott hogyan legyen elégedett a munkájával.

Karácsonyi ajándékcsomag ötletek cégeknek

Korábban ilyen modell nem volt, a foglalkoztatottság egészen más perspektívába került, hiszen akár több száz alkalmazottat kellett összefognia az akkor sikerre jutó cégeknek. A 20. század közepétől aztán ez a trend különösen megnövekedett, az IBM, a Nestlé vagy a General Motors folyamatosan küzdött a feladattal, hogyan lehet ennyi rengeteg alkalmazottat a közös cél felé terelni. A magas fluktuáció soha nem szerencsés egy vállalat életében, így mindig is igyekeztek elkerülni azt.

Náluk a karácsonyi céges ajándékcsomag gyakorlatilag már a kezdetektől jelen volt, mint motivációs tényező. Jóllehet, számos cég nem gondolta át teljesen a dolgot, és az ajándékozás vége inkább a sértődés lett, mint a hála.

A nevek említése nélkül a kohászat legszebb napjaiban a karácsonyi céges ajándékcsomag például nem volt más, mint 2 palack tej, amit védőital névre kereszteltek el. Az újévben aztán nagy volt a meglepetés, hogy csak a melósok fele vette fel a munkát, nem feltétlenül azért, mert megsértődtek, hanem azért, mert ekkor realizálódott bennük, hogy milyen veszélyes is a szakmájuk. Szerencsére azért már más idők járnak és egy karácsonyi céges ajándékcsomag valóban kiváló ajándék mindenkinek.

Ideológia a karácsonyi kosárban

Tehát mint sok minden másnak a karácsonyi céges ajándékcsomagnak is megvolt a maga fejlődési útja, ráadásul máshogy működött a különböző régiókban, ha csak Európánál maradunk. A keleti blokk például az 50-60-as években lelkesebb volt az ajándékcsomag osztásban, persze nem azért, mert erre kedvesebb emberek laktak, hanem mert a mindenkori politika részét képezte. Vagyis nem a motiváción volt a hangsúly, hanem az ideológia terjesztésén.

A vöröscsillagos szalaggal átkötött ajándékkosarakban a főszereplő pedig leginkább az alkohol volt, hogy az emberek minél előbb elfelejtsék, hogy miben is élnek. A karácsonyi céges ajándékcsomagok csúcsát kétség kívül a diktatúrák szolgáltatták, melyben az ajándékok nem ritkán egyenesen morbidok voltak. Ugyanakkor ennek az ellenkezője is igaz, ha a helyzet úgy kívánta, akkor akkora ajándékcsomagot kapott, a leginkább megvesztegetni kívánt illető, ami akár több éves fizetéssel is felért.

Ajándékcsomag evolúció

A fentiekre szerencsére a legtöbben már nem is emlékeznek, a karácsonyi céges ajándékcsomagok pedig a helyükre kerültek. Leginkább két dologról szólnak: az őszinte kedvességről és az elismerésről, ami egyúttal motiváció is.

Esztétikai értelemben is nagy volt a fejlődés, egy mai díszdoboz benne a dekorációs szalmával, összehasonlíthatatlanul szebb látványt nyújt, mint egy ropogós celofánba csomagolt ajándékkosár. Úgy is fogalmazhatnánk, hogy a karácsonyi céges ajándékcsomagok felnőttek. Ez pedig leginkább abban realizálódik, hogy valóban öröm kapni egyet, karácsonyra vagy bármilyen egyéb alkalomra.

Tekintse át partnerünk, az ajandekcsomagom.hu céges karácsonyi csomag kínálatát!

Ajándékcsomag cégeknek karácsonyra

 

Az oldal tetejére